街道工作委员会关于巡察集中整改进展情况的报告

根据区委巡察工作统一部署，2025年X月XX日至X月XX日，五届区委第七轮巡察第五巡察组对XX街道党工委进行了常规巡察。2025年X月XX日，区委第五巡察组向XX街道党工委反馈了巡察意见。根据《中国共产党巡视工作条例》《中国共产党党内监督条例》和《关于加强巡视整改和成果运用的意见》《关于加强巡视整改和成果运用的工作措施》有关规定，现将巡察整改集中进展情况报告如下。

一、组织落实整改情况

自区委第五巡察组反馈问题以来，XX街道党工委坚决扛起巡察整改主体责任，将巡察整改作为检验政治忠诚的“试金石”、推动高质量发展的“助推器”，以“严真细实快”的作风抓牢抓实整改任务，推动巡察整改走深走实、见行见效。

一是扛牢政治责任，高位统筹强引领。街道党工委第一时间成立由党工委书记、办事处主任任组长的巡察整改工作领导小组，先后主持召开党工委会议专题研究巡察整改工作5次。对照巡察反馈意见，逐条逐项研究问题清单、任务清单、责任清单，带头认领重点难点问题，确保整改方向不偏、力度不减。

二是精准施策攻坚，靶向发力提质效。对照巡察反馈的具体问题，研究制定整改措施，明确责任领导、责任部门、完成时限，动态跟踪整改进展，确保整改工作有序推进。

三是深化标本兼治，建章立制固根本。召开巡察整改专题民主生活会，深刻剖析反思问题产生的思想根源，坚持“整改一个问题、规范一类行为、健全一套制度”，围绕干部管理、内部运转、资产管理等重点领域，修订完善9项制度，新制定7项制度，建起覆盖全面、务实管用的制度体系，堵塞监管漏洞。

二、集中整改进展情况

(一)聚焦贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署情况方面

1.学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想有差距。

(1)闭环管理不到位。

整改情况：一是健全制度体系，夯实闭环基础。制定并印发了《XX街道党工委会议”第一议题“制度（试行）》，将学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神作为首要政治任务，明确规定学习内容来源、研讨交流形式及成果转化要求。建立”闭环管理“台账，实行清单式管理、项目化推进，确保学习任务件件有着落、事事有回音。二是强化过程管控，狠抓跟踪问效。为确保闭环管理的实效性，建立了按季度跟踪汇总机制。每季度末对照学习台账，逐项汇总贯彻落实措施的进展情况及实际成效，及时发现并协调解决推进过程中的难点堵点问题，确保学习内容转化为工作成效。三是压实主体责任，深化专题研判。街道党工委切实履行主体责任，召开党工委会议专题听取全年贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神情况汇报，深入剖析当前工作中存在的问题与不足，对进一步强化理论武装、优化闭环管理机制进行再动员、再部署、再压实，有力推动党中央决策部署在街道落地生根、开花结果。

(2)落实要求不及时。

整改情况：一是强化理论武装，筑牢思想根基。2026年1月召开党工委理论学习中心组会议，深入学习了习近平总书记关于狠抓落实的重要论述，深刻领会”一分部署、九分落实“的核心要义，切实增强全体班子成员的政治自觉和行动自觉，从思想上解决”慢落实“”轻落实“的问题。二是完善制度机制，规范工作流程。制定并印发《XX街道公文管理制度（试行）》，明确文件接收、传阅、拟办、落实、归档等全流程规范，重点优化了上级重要文件的处理机制，确保责任到人、时限明确。三是加强督查督办，确保落地见效。明确专人负责，严格时间节点对重要文件进行提醒、跟踪、督办，对进展缓慢的及时提醒，有效杜绝了”文件空转“”落实悬空“现象，确保上级各项决策部署在街道不折不扣落到实处。2025年以来办理的各类文件均做到按时办结，保质保量完成工作任务。

2.意识形态工作重视不够。

(1)理论学习中心组执行有偏差。

整改情况：一是全面规范学习记录。严格对标《中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则》要求及上级制定的标准模板，学习记录均做到要素齐全、内容详实，清晰载明学习时间、地点、出（列）席人员、学习主题、内容概要、发言内容等。杜绝了记录简单化、随意化现象，做到研讨发言”次次有记录、人人有体现“，真实反映学习过程和思想碰撞。二是系统归集整理历史资料。对巡察反馈涉及的2020年至2024年期间缺失的学习资料，组织专人通过查阅笔记、询问当事人、征集留存材料等多种方式进行回溯梳理，并做好资料归档。三是刚性执行归档制度。2025年以来，将学习资料归档管理作为硬性规定和必经程序。学习前后，及时收集整理学习方案、发言材料、学习资料、会议记录等全套资料，学习结束后一周内，由专人负责整理、审核、装订、归档。

(2)”三审三校“制度执行不严。

整改情况：一是严格执行制度。严格执行《XX街道宣传报道和信息公开保密审查制度》，压实”三审三校“责任主体职责，严肃审核流程和追责机制，确保制度执行见行见效。二是规范流程。配套制定《XX街道门户网站、微信公众号信息审核发布管理制度》，严格执行初审、复审、终审各环节，均做到逐级签字确认，审核过程可追溯。三是严格把关。对拟发布信息实行”三审三校“全覆盖，2025年累计通过微信公众号审核发布信息48篇，均确保内容准确、表述规范。

3.贯彻落实上级决策部署打折扣。

(1)对社区工作督促指导不到位，股经社换届不及时。

整改情况：一是以制度促学，夯实政策理论基础。关于政策研究不深问题，修订完善了《XX街道会议管理制度（试行)》，将政策学习制度化、常态化。2025年以来，通过干部职工会议，围绕安全生产、经济发展、城市管理等核心领域，组织学习上级政策文件及会议精神10余次，各部门召开例会学习党建、保密、安全生产、”三资“管理、统计等行业领域法律法规、业务文件、会议精神等50余次，提升了对社区工作指导的专业性。二是以监督促改，深挖细查”三资“问题。关于股经社换届及”三资“管理短板，街道纪工委联合党务政务服务中心、社区事务服务中心等部门，对街道所辖6个社区开展了全覆盖的”三资“专项监督，针对发现问题建立台账，督促整改。三是以统筹促治，强化常态化指导监督。加强对”三资“工作的统筹调度，2025年召开会议安排部署”三资“工作10次，及时研判工作形势，协调解决合同不规范、财务不规范等重点难点问题。建立常态化指导监督机制，由相关业务部门定期深入社区，对”三资“管理、换届准备等工作进行现场指导和动态监督，有效扭转了以往指导滞后、监督缺位的局面。

(2)居财街管人员力量薄弱。

整改情况：一是配齐配强人员力量。通过内部调剂有效充实社区财务监管队伍，缓解力量不足的矛盾。二是深入开展财务检查。结合”三资“清理专项工作，对辖区股经社及组级财务进行了全面检查，排查资金管理、票据使用、账务处理等方面存在的具体问题，并建立台账，限期整改销号。三是健全完善工作制度。针对检查中暴露出的制度漏洞和管理短板，修订完善《社区财务审批制度》《社区票据管理制度》等内部规章制度，进一步明确了财务审批流程、岗位职责权限和监督管理要求，推动社区财务管理规范化、制度化。

(二)聚焦群众身边不正之风和腐败问题情况方面

4.违反中央八项规定及其实施细则精神。(1)重复报销费用。

整改情况：一是开展责任倒查，由财务工作分管领导就财务管理问题对党务政务服务中心全体工作人员开展了集体约谈。二是全面梳理重复报销加班费及加班就餐费情况，并按规定清退重复报销费用。三是修订完善《XX街道编外聘用人员管理制度（试行）》《XX街道财务审核报销制度》，明确加班误餐补助参照区级文件规范执行，取消加班补助。

(2)厉行节约意识不强。

整改情况：一是由党工委副书记对退休党支部书记、支委委员开展提醒谈话，要求严格规范活动经费使用管理，从严管控学习活动，确保在活动开展中践行勤俭理念。二是对离退休党员干部活动实行”先审批、后开展“制度，日常学习教育与退休党支部”三会一课“等组织生活有机融合。