局领导干部2024年上半年落实全面从严治党主体责任工作情况报告

2024-07-05 10.00元 免费试读

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2024年上半年,我始终坚持落实全面从严治党主体责任方面,保持高度的政治敏锐性和责任感,坚决贯彻落实党中央和上级党组织的决策部署,不断加强党的纪律建设,推动全面从严治党向纵深发展。

一、加强学习教育,提升党员干部的政治素质

在上半年工作中,我局始终把学习教育摆在首要位置。一是加强理论学习。定期组织党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是关于全面从严治党的重要论述,通过专题报告会、学习研讨班等形式,深化对党的理论和路线方针政策的理解,确保党员干部对党的理论、路线、方针、政策有深刻的理解和把握。二是加强党性教育。通过举办党性教育实践活动,引导党员干部坚定理想信念,增强党性修养,筑牢拒腐防变的思想道德防线。同时,结合我局工作实际,将党性教育与业务工作相结合,确保党员干部在工作中始终保持清醒的头脑和高尚的品德。三是加强警示教育。针对近年来发生的违纪违法案件,我局组织党员干部进行警示教育,通过剖析案例、观看警示教育片等方式,让党员干部深刻认识到违纪违法的严重性和危害性,从而增强自律意识,筑牢廉洁自律的思想防线。

二、强化监督执纪,确保权力规范运行

为了确保权力的规范运行,我局严格执行党的纪律,强化监督执纪。一是加强日常监督。建立健全日常监督机制,通过定期巡查、随机抽查等方式,对党员干部的履职情况进行全面监督,发现问题及时纠正,确保党员干部在岗位上尽职尽责、廉洁奉公。二是加强专项监督。针对重点领域和关键环节,我局开展专项监督活动,重点检查党员干部在执行党的政策、履行职责、使用公共资金等方面是否存在违纪违法行为,对发现的问题严肃处理,形成强大的震慑效应。三是加强执纪问责。对违反党的纪律和规定的党员干部,我局坚决依纪依法进行问责处理,对典型问题公开曝光,形成“不敢腐、不能腐、不想腐”的有效机制。

三、推进制度建设,构建长效机制

为了从根本上解决全面从严治党中的深层次问题,我局积极推进制度建设,努力构建长效机制。一是完善制度体系。结合我局工作实际,对现有的制度进行全面梳理和修订,制定了一系列符合实际、操作性强、具有针对性的制度,确保制度覆盖全面、不留死角。二是强化制度执行。加强对制度执行情况的监督检查,确保各项制度得到有效执行。同时,通过制度宣传、培训等方式,提高党员干部对制度的认识和遵守意识。三是加强制度创新。针对新情况、新问题,我局积极探索制度创新,推动制度与时俱进、不断完善。例如,在信息化、大数据等方面加强制度建设,提高管理效率和透明度。

四、加强队伍建设,提高履职能力

为了加强队伍建设,提高党员干部的履职能力,我局采取了多项措施。一是加强培训教育。定期组织党员干部参加各类培训教育活动,提高党员干部的政治素质、业务能力和综合素质。二是加强实践锻炼。通过安排党员干部参与重大项目、重要工作等方式,提高党员干部的实践能力和解决问题的能力。三是加强干部选拔任用。坚持德才兼备、以德为先的用人导向,注重从基层一线选拔优秀干部到领导岗位上来,确保领导班子的整体素质和能力水平不断提高。

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